従業員維持のため、iPhone従業員のボーナスが1,000%増額

フォックスコンは、同社最大のiPhone組立工場でCOVID-19が流行する中、極めて厳しい環境で従業員が働き続けられるよう説得に努め、iPhone従業員のボーナスを3倍以上に引き上げた。

さらに今月の休暇を放棄することに同意した人の場合、ボーナスは1,500元（200ドル）から15,000元（2,000ドル）へと1,000％増額される可能性があります…

背景

フォックスコンはAppleの主要iPhone組立工場であり、鄭州キャンパスは同社最大の工場です。フォックスコンのiPhone生産施設には約30万人の従業員がおり、他にも多くのAppleサプライヤーが鄭州に拠点を置いています。そのため、鄭州は「iPhoneシティ」というニックネームで呼ばれています。

中国は依然としてCOVID-19ゼロ政策を維持しており、たとえ少数の陽性検査が出ても都市全体を封鎖することで国内からウイルスを完全に排除しようとしている。

中国は経済を破壊せずにこの政策を推し進めるため、ロックダウン中も従業員が工場敷地内で勤務、食事、睡眠をとる「クローズドループ生産」と呼ばれる形態を許可している。こうした状況はすでに厳しかったが、工場内でのCOVID-19の感染拡大により、さらに厳しい規制が敷かれた。

さらに、感染した労働者の隔離が不十分であることや、食料と医療用品の両方が不足していることも報告されている。

明らかに状況は悪化している

フォックスコンは当初、COVID-19の感染拡大は認めたものの、状況は「制御可能」であり、生産量は「比較的安定している」と主張し、iPhone 14の生産への影響を軽視しようとした。

しかし、昨日、感染者数は増加し続けていることが報じられました。過酷な労働環境と感染への恐怖が重なり、多くの労働者が勤務を拒否し、中には工場を去る者もいました。ソーシャルメディアに投稿された動画には、労働者がフェンスをよじ登ったり、トラックの荷台に乗せてもらって帰宅する様子が映っていました。

フォックスコンは当初、全シフト勤務者に対し、基本給の約20%に相当する最大1,500元（200ドル）のボーナスを支給するという対応をとった。ロイター通信によると、事態の深刻さを受けて、フォックスコンはボーナスを3倍に増額したという。

フォックスコンは火曜​​日の通知で、25日以上勤務した従業員は、その月の最大ボーナスを従来の1,500元から5,000元に引き上げることができるとも述べており、これは「段階的に秩序ある生産を再開する」取り組みの一環であり、「同僚の従業員の粘り強さに感謝する」ためだという。

さらに劇的なことに、最も献身的な労働者に与えられる最大ボーナスは 10 倍に増加しました。

通知によると、11月中に休暇を放棄するなど「全力」で働いた人には、1か月間で合計1万5000元を超えるボーナスが支払われる可能性があるという。

このような金額が提示されたにもかかわらず、iPhone 従業員の反応はまちまちで、残ることに同意する人もいれば、依然としてリスクが高すぎると考える人もいる。

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